El costo oculto de ver los partidos del Mundial durante la jornada laboral en las empresas

El Impacto del Mundial 2026 en la Productividad Laboral

La llegada del Mundial de 2026 no solo genera entusiasmo entre los aficionados al fútbol, sino que también plantea un desafío para las empresas en términos de productividad y gestión del tiempo de trabajo. Según un análisis de Russell Bedford Colombia, ver partidos del Mundial durante la jornada laboral puede generar costos significativos para las organizaciones, especialmente en un contexto de reducción gradual de la jornada semanal de trabajo.

Costos Ocultos y Productividad

Los cálculos indican que una empresa con 500 trabajadores que reciben salario mínimo podría comprometer cerca de $10 millones si cada empleado dedica dos horas de su jornada a seguir un partido del Mundial. Esto representa un costo laboral significativo para las organizaciones, que deben encontrar un equilibrio entre la pasión futbolera de sus trabajadores y la necesidad de mantener la productividad.

Estrategias para Gestión del Tiempo

Los expertos recomiendan implementar pausas pactadas, definir horarios previamente establecidos y fortalecer el seguimiento de objetivos y metas para administrar el tiempo de manera efectiva sin comprometer los resultados de la organización. De esta manera, las compañías pueden reducir el riesgo de improvisaciones que terminen afectando el desempeño de los equipos.

Conclusión

El Mundial 2026 llega en un momento en que cada hora de trabajo vale más, especialmente con la reducción de la jornada máxima semanal a 42 horas. Las empresas deben encontrar fórmulas que permitan disfrutar el evento sin sacrificar productividad, eficiencia y resultados. Al implementar estrategias de gestión del tiempo y aprovechar las oportunidades comerciales que genera el evento, las empresas pueden minimizar los costos ocultos y maximizar los beneficios.

🤖 Este artículo fue creado con ayuda de inteligencia artificial y revisado por un periodista.

Fuente: www.portafolio.co